Cuố? năm kh? cầm đồng t?ền thưởng tết trong tay nh?ều g?áo v?ên buồn bã không b?ết mua gì và họ cảm thấy chạnh lòng về đ?ều này.
Cùng thành phố nơ? cao, nơ? thấp
Dịp cuố? năm là lúc các doanh ngh?ệp, các cơ quan đoàn thể gấp rút tổng kết kế hoạch hoạt động của năm, từ đó đưa ra các hình thức khen thưởng, kỉ luật, trong đó có thưởng Tết. Thưởng Tết ở các doanh ngh?ệp, các công ty sẽ có những chế độ cụ thể phù hợp vớ? công sức đóng góp của cá nhân đố? vớ? doanh ngh?ệp trong một năm làm v?ệc.
Nhưng vớ? nghề g?áo, đây là một nghề đặc b?ệt, một nghề cao quý trong các nghề cao quý. Ngoà? chế độ lên lớp hàng năm, những tháng cận kề tết Nguyên đán các thầy, các cô lạ? chạnh lòng kh? nghĩ tớ? chuyện mình nhận quà tết.
Thưởng Tết ở thành phố sẽ khác so vớ? vùng sâu, vùng xa. Ngay tạ? Hà Nộ?, mức thưởng cao nhất tính tớ? g?ờ này là tạ? một trường cấp 2 ở Q. Thanh Xuân, mức thưởng được công bố sẽ không cao hơn 2,4 tr?ệu đồng. Cũng ngay tạ? Hà Nộ?, chỉ cách đó và? chục km mức thưởng Tết tụt xuống chỉ còn khoảng 300.000 đồng.
G?áo v?ên vùng cao hầu như không có thưởng Tết. Ảnh m?nh họa.
Thầy Văn Như Cương, h?ệu trưởng Trường THPT DL Lương Thế V?nh thông t?n, mức thưởng năm nay sẽ khá hơn năm trước là 300.000 đồng, tức khoảng 1 tr?ệu đồng mỗ? g?áo v?ên. Lý do đưa ra khoảng thưởng tết năm nay, PGS. Văn Như Cương cho b?ết do tổng khoản thu chỉ có một gó?, nếu b?ết ch? t?êu hợp lý thì g?áo v?ên sẽ có thu nhập tốt hơn, nếu ch? trả cho g?áo v?ên trước theo công đóng góp thì khoản thưởng tết chỉ có hạn.
Tạ? TP. Hồ Chí M?nh, ngay từ tháng 11/2013 Công đoàn ngành g?áo dục đã lên một kế hoạch chăm lo tết G?áp Ngọ 2014 cho cán bộ, g?áo v?ên, nhân v?ên lao động ngành g?áo dục toàn thành phố. Thể h?ện rất quy mô và thông suốt chỉ đạo chăm lo Tết Nguyên đán năm 2014 thực sự th?ết thực, trách hình thức lãng phí, mỗ? cán bộ, g?áo v?ên, nhân v?ên lao động khó khăn chỉ một cấp chăm lo (không trùng lắp), đồng thờ? sử dụng có h?ệu quả nguồn lực tà? chính và tổ chức công kha? kết quả chăm lo tết cho cán bộ, g?áo v?ên, nhân v?ên và Ngườ? lao động.
Chủ tịch Công đoàn g?áo dục Nguyễn Hữu Hùng cho b?ết, mức “chăm lo” này ở dịp Tết Nguyên đán k?nh phí và nguồn vận động t?ền mặt mức thấp nhất là 200.000 đồng/trường hợp. Vớ? những g?áo v?ên công tác trong ngành mà có 3 năm chưa về que thì sẽ được hỗ trợ t?ền vé xe để về quê trong dịp tết.
Theo ông Lê Hồng Sơn, G?ám đốc Sở GD&ĐT TP.HCM cho b?ết, g?áo v?ên thì làm gì có chuyện thưởng Tết. Ông Sơn dẫn chứng, trong kh? phần lớn các công ty, xí ngh?ệp đều có lương tháng 13 cho công nhân v?ên chức thì ngành g?áo dục lạ? không có. Nh?ều g?áo v?ên không khỏ? chạnh lòng, nhất là ở những trường khó khăn.
Một và? năm trước ở một số trường phổ thông tạ? Hà Nộ? có chủ trương thưởng tết thông qua hình thức bốc thăm trúng thưởng. A? may mắn thì được phần quà nh?ều nh?ều chút, cộng thêm số t?ền và? trăm nghìn. Theo gh? nhận của chúng tô? tớ? thờ? đ?ểm này ở một số trường cấp 2 tạ? Hà Nộ?, mức thưởng năm nay sẽ không cao hơn năm trước là mấy.
Nghèo nàn thưởng tết
“Chưa b?ết mù? thưởng Tết” là nh?ều lờ? than từ g?áo v?ên cùng cao, có chăng đó cũng chỉ là gó? chè hay lọ dầu gộ? đầu. G?áo v?ên vùng cao xét về đ?ều k?ện k?nh tế thì khó khăn gấp bộ? so vớ? m?ền xuô?. Tết đến nh?ều g?áo v?ên do nhà xa còn phả? ở lạ? ăn Tết vớ? học s?nh, thế nhưng kh? được hỏ? về thưởng Tết thì đó chỉ là một “khá? n?ệm” xa vờ?.
Trả lờ? trên báo chí ông Ngô Tr?ều Mến, Phó G?ám đốc Sở GD&ĐT Cà Mau, cho b?ết năm trước g?áo v?ên trong tỉnh được hỗ trợ t?ền Tết 300.000 đồng nhưng đây là khoản hỗ trợ cho tất cả cán bộ, công chức, v?ên chức trong tỉnh. Năm nay, đến g?ờ này vẫn chưa có thông t?n gì về khoản hỗ trợ Tết.
H?ệu trưởng Trường THCS Lý Chính Thắng 1 Lê Văn Quang, xã Tân Thớ? Nhì, H.Hóc Môn, TP.HCM) cho b?ết, thưởng Tết năm nay không có gì thay đổ? và số t?ền 100.000 đồng là phần quà tết cho g?áo v?ên. Ngoà? ra, Hộ? phụ huynh học s?nh ở trường cũng trích quỹ tặng thêm cho mỗ? g?áo v?ên 200.000 đồng. Thêm khoản của UBND huyện, thành phố - cộng hết các khoản thì chắc mỗ? thầy cô được gần 1 tr?ệu đồng.
Các g?áo v?ên nh?ều năm qua cũng đã quen vớ? món quà tết là tờ lịch hay hộp mứt, đây là món quà gọ? là động v?ên.
Tạ? tỉnh Quảng Nam, lãnh đạo của một Phòng g?áo dục huyện cho hay, năm nào cũng vậy, g?áo v?ên dạy học ở m?ền nú? hầu như không có gì, ngườ? dân đến tết thường tặng thầy cô ít quà nhà làm được. Những huyện m?ền nú? như thế này hầu như không có t?ền thưởng tết cho g?áo v?ên, thay vào đó là gó? mứt, bánh kẹo để ăn tết.
Một nữ g?áo v?ên tạ? Trường phổ thông Dân tộc bán trú t?ểu học Lao Chả?, huyện Mù Cang Chả?, Yên Bá? tên là Lê Thị Hồng, quê ở Phú Thọ đã lên đây công tác được 4 năm. Cuộc sống dạy học trong này vất vả đến mức nước s?nh hoạt cũng phả? đ? mua, nếu không có t?ền mua các g?áo v?ên phả? đ? bộ 5km để lấy nước. Lương g?áo v?ên hàng tháng của cô cộng tất cả các khoảng phụ cấp cũng chỉ được 6 tr?ệu, nếu về quê thăm chồng t?ền quà, t?ền bánh nữa là không đủ t?ền s?nh hoạt.
Nhắc tớ? thưởng Tết, cô Hồng không khỏ? buồn kh? chế độ cho nhà g?áo chưa được công bằng. Bản thân cô kh? còn dạy hợp đồng 3 năm ở Phú Thọ còn có thưởng tết 300.000 đồng, lên tớ? trên này là vùng cao thì lạ? không có thưởng tết, năm duy nhất một năm cô được thưởng gần 100.000 đồng.
Những tâm sự của các thầy cô g?áo m?ền nú? về thưởng tết không khỏ? ngậm ngù?, nghề g?áo là nghề cao quý nhưng có cảm g?ác chúng ta chưa có một chính sách mang tính đặc thù thưởng tết cho g?áo v?ên. Dù đó là ít hay là nh?ều nhưng mọ? g?áo v?ên đều được đố? xử như nhau sẽ trở nên hợp lí. Cuố? năm kh? cầm đồng t?ền thưởng tết trong tay nh?ều g?áo v?ên buồn bã không b?ết mua gì và họ cảm thấy chạnh lòng về đ?ều này.
Theo G?áo Dục V?ệt Nam
