Nghị định 178/2024/NĐ-CP có quy định về chính sách nghỉ thôi việc đối với cán bộ, công chức và quy định về chính sách nghỉ thôi việc đối với viên chức và người lao động.
Chính sách đối với người nghỉ hưu trước tuổi khi sắp xếp bộ máy được quy định tại Nghị định 178/2024 ngày 31/12/2024 của Chính phủ.
Điều 4 Nghị định 29/2023/NĐ-CP, quy định những đối tượng chưa thuộc diện tinh giản biên chế.
Bước sang năm mới 2025, BHXH điểm lại 10 kết quả nổi bật trong năm 2024 của ngành BHXH Việt Nam.
Nghị định 29/2023/NĐ-CP ngày 3/6/2023 của Chính phủ quy định về tinh giản biên chế.
Hiện nay đã có 32 tỉnh thành công bố mức thưởng Tết Ất Tỵ 2025, TP.HCM là địa phương dẫn đầu trả tiền lương cao nhất cho người lao động.
Luật Công đoàn 2024 (có hiệu lực từ 1/7/2025) quy định rõ các hành vị bị nghiêm cấm, các cá nhân, đơn vị, doanh nghiệp cần lưu ý
Công nhân tại Công ty TNHH Mensa Industries ở Quảng Ngãi được tặng mỗi người 1 chiếc tivi 40 inch. Công ty mong muốn người lao động đón Tết đầy đủ, đầm ấm hơn.
Bệnh hiếm, bệnh hiểm nghèo được lên thẳng cấp chuyên sâu, BHYT thanh toán 100%, là một trong 3 quy định mới về BHYT tạo thuận lợi cho người dân từ 1/1/2025.
Mức thưởng Tết Nguyên đán cao nhất ở Hà Nội thuộc về doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài (FDI) với 311 triệu đồng, hơn Tết năm trước 106 triệu đồng.
Mức thưởng Tết Nguyên đán Ất Tỵ 2025 cao nhất trên địa bàn tỉnh Bình Định là gần 123 triệu đồng.
Sở LĐ-TB&XH tỉnh Quảng Nam có báo cáo tình hình quan hệ lao động, tiền lương năm 2024, kế hoạch thưởng Tết 2025 trong các doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh Quảng Nam.
Tiền thưởng tết bằng tiền hoặc không bằng tiền dưới mọi hình thức, kể cả thưởng bằng chứng khoán thuộc trường hợp phải chịu thuế thu nhập cá nhân.
Mức lương cơ sở 2025 vẫn được giữ nguyên theo quy định hiện hành tại khoản 2 Điều 3 Nghị định 73/2024/NĐ-CP là 2,34 triệu đồng/tháng.
Sở LĐ-TB&XH Thừa Thiên-Huế cho biết, đã có báo cáo tình hình tiền lương, tiền thưởng Tết Dương lịch và Tết Nguyên đán Ất Tỵ năm 2025 của các doanh nghiệp trong tỉnh.
Tạm ứng tiền lương là nhu cầu của nhiều người lao động trong những dịp lễ, Tết. Vậy nghỉ Tết người lao động có được ứng trước lương?
Người lao động đã làm việc cho người sử dụng lao động từ đủ 12 tháng trở lên, nếu bị cho thôi việc vì lý do kinh tế thì sẽ được hưởng trợ cấp mất việc làm.
BHXH TP.HCM vừa có thông báo về lịch chi trả lương hưu, trợ cấp BHXH tháng 1 và tháng 2/2025.
Tiền lương cao nhất mà một người lao động tại nhóm doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài ở TP.HCM được trả là 863 triệu đồng/tháng, tức là hơn 10,3 tỷ đồng/năm.
Lương tháng 13 là khoản tiền thưởng người lao động sẽ nhận được vào dịp cuối năm theo sự thỏa thuận giữa các bên.
Mức thưởng Tết Ất Tỵ dành cho cá nhân ở TP.HCM cao nhất hơn 1,9 tỷ đồng, thuộc về lao động trong doanh nghiệp vốn đầu tư nước ngoài (FDI).
Bảo hiểm xã hội Việt Nam sẽ chi trả gộp 2 tháng lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội tháng 1, tháng 2/2025 vào cùng kỳ chi trả tháng 1/2025.
Nhiều doanh nghiệp vận tải, logistic thưởng Tết người lao động ở mức chỉ từ 200-300 nghìn đồng do kinh doanh gặp khó khăn.
Theo công bố mới nhất, năm 2025, ngành kinh doanh/bán hàng, IT- phần mềm, dịch vụ chăm sóc khách hàng...là những nhóm ngành nghề cần tuyển nhiều nhân lực.
Theo Luật Bảo hiểm y tế năm 2024, từ ngày 1/7/2025, sẽ có thêm 4 trường hợp được Nhà nước hỗ trợ mức đóng BHYT.
Luật Sĩ quan quân đội năm 2024 có sự điều chỉnh theo hướng tăng tuổi phục vụ tại ngũ của sĩ quan.
Vào dịp Tết Dương lịch 2025, người lao động được nghỉ làm, hưởng nguyên lương và có thể được thêm một khoản thưởng Tết.
Năm 2025 có thể vẫn duy trì mức lương cơ sở 2,34 triệu đồng/tháng, theo Nghị định 73/2024 của Chính phủ.
Công chức, viên chức nghỉ việc do tinh giản biên chế chưa đủ tuổi hưu sẽ được giải quyết chế độ như thế nào?
Mức thưởng Tết Nguyên đán cao nhất tại Đà Nẵng là 700 triệu đồng, đưa thành phố trở thành địa phương có mức thưởng cao nhất cả nước tính đến thời điểm hiện tại.
Nghị định 178/2024/NĐ-CP có quy định về chính sách nghỉ thôi việc đối với cán bộ, công chức và quy định về chính sách nghỉ thôi việc đối với viên chức và người lao động.
Chính sách đối với người nghỉ hưu trước tuổi khi sắp xếp bộ máy được quy định tại Nghị định 178/2024 ngày 31/12/2024 của Chính phủ.
Điều 4 Nghị định 29/2023/NĐ-CP, quy định những đối tượng chưa thuộc diện tinh giản biên chế.
Bước sang năm mới 2025, BHXH điểm lại 10 kết quả nổi bật trong năm 2024 của ngành BHXH Việt Nam.
Nghị định 29/2023/NĐ-CP ngày 3/6/2023 của Chính phủ quy định về tinh giản biên chế.
Hiện nay đã có 32 tỉnh thành công bố mức thưởng Tết Ất Tỵ 2025, TP.HCM là địa phương dẫn đầu trả tiền lương cao nhất cho người lao động.
Luật Công đoàn 2024 (có hiệu lực từ 1/7/2025) quy định rõ các hành vị bị nghiêm cấm, các cá nhân, đơn vị, doanh nghiệp cần lưu ý
Công nhân tại Công ty TNHH Mensa Industries ở Quảng Ngãi được tặng mỗi người 1 chiếc tivi 40 inch. Công ty mong muốn người lao động đón Tết đầy đủ, đầm ấm hơn.
Bệnh hiếm, bệnh hiểm nghèo được lên thẳng cấp chuyên sâu, BHYT thanh toán 100%, là một trong 3 quy định mới về BHYT tạo thuận lợi cho người dân từ 1/1/2025.
Mức thưởng Tết Nguyên đán cao nhất ở Hà Nội thuộc về doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài (FDI) với 311 triệu đồng, hơn Tết năm trước 106 triệu đồng.
Mức thưởng Tết Nguyên đán Ất Tỵ 2025 cao nhất trên địa bàn tỉnh Bình Định là gần 123 triệu đồng.
Sở LĐ-TB&XH tỉnh Quảng Nam có báo cáo tình hình quan hệ lao động, tiền lương năm 2024, kế hoạch thưởng Tết 2025 trong các doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh Quảng Nam.
Tiền thưởng tết bằng tiền hoặc không bằng tiền dưới mọi hình thức, kể cả thưởng bằng chứng khoán thuộc trường hợp phải chịu thuế thu nhập cá nhân.
Mức lương cơ sở 2025 vẫn được giữ nguyên theo quy định hiện hành tại khoản 2 Điều 3 Nghị định 73/2024/NĐ-CP là 2,34 triệu đồng/tháng.
Sở LĐ-TB&XH Thừa Thiên-Huế cho biết, đã có báo cáo tình hình tiền lương, tiền thưởng Tết Dương lịch và Tết Nguyên đán Ất Tỵ năm 2025 của các doanh nghiệp trong tỉnh.
Tạm ứng tiền lương là nhu cầu của nhiều người lao động trong những dịp lễ, Tết. Vậy nghỉ Tết người lao động có được ứng trước lương?
Người lao động đã làm việc cho người sử dụng lao động từ đủ 12 tháng trở lên, nếu bị cho thôi việc vì lý do kinh tế thì sẽ được hưởng trợ cấp mất việc làm.
BHXH TP.HCM vừa có thông báo về lịch chi trả lương hưu, trợ cấp BHXH tháng 1 và tháng 2/2025.
Tiền lương cao nhất mà một người lao động tại nhóm doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài ở TP.HCM được trả là 863 triệu đồng/tháng, tức là hơn 10,3 tỷ đồng/năm.
Lương tháng 13 là khoản tiền thưởng người lao động sẽ nhận được vào dịp cuối năm theo sự thỏa thuận giữa các bên.
Mức thưởng Tết Ất Tỵ dành cho cá nhân ở TP.HCM cao nhất hơn 1,9 tỷ đồng, thuộc về lao động trong doanh nghiệp vốn đầu tư nước ngoài (FDI).
Bảo hiểm xã hội Việt Nam sẽ chi trả gộp 2 tháng lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội tháng 1, tháng 2/2025 vào cùng kỳ chi trả tháng 1/2025.
Nhiều doanh nghiệp vận tải, logistic thưởng Tết người lao động ở mức chỉ từ 200-300 nghìn đồng do kinh doanh gặp khó khăn.
Theo công bố mới nhất, năm 2025, ngành kinh doanh/bán hàng, IT- phần mềm, dịch vụ chăm sóc khách hàng...là những nhóm ngành nghề cần tuyển nhiều nhân lực.
Theo Luật Bảo hiểm y tế năm 2024, từ ngày 1/7/2025, sẽ có thêm 4 trường hợp được Nhà nước hỗ trợ mức đóng BHYT.
Luật Sĩ quan quân đội năm 2024 có sự điều chỉnh theo hướng tăng tuổi phục vụ tại ngũ của sĩ quan.
Vào dịp Tết Dương lịch 2025, người lao động được nghỉ làm, hưởng nguyên lương và có thể được thêm một khoản thưởng Tết.
Năm 2025 có thể vẫn duy trì mức lương cơ sở 2,34 triệu đồng/tháng, theo Nghị định 73/2024 của Chính phủ.
Công chức, viên chức nghỉ việc do tinh giản biên chế chưa đủ tuổi hưu sẽ được giải quyết chế độ như thế nào?
Mức thưởng Tết Nguyên đán cao nhất tại Đà Nẵng là 700 triệu đồng, đưa thành phố trở thành địa phương có mức thưởng cao nhất cả nước tính đến thời điểm hiện tại.
