Chi tiết 3 chính sách mới về tiền lương có hiệu lực từ tháng 8/2025
Từ tháng 8/2025, 3 chính sách mới về tiền lương chính thức có hiệu lực, trong đó quy định, người làm công tác chuyên trách về chuyển đổi số được hỗ trợ 5 triệu đồng/tháng.....
Từ tháng 8/2025, 3 chính sách mới về tiền lương chính thức có hiệu lực, trong đó quy định, người làm công tác chuyên trách về chuyển đổi số được hỗ trợ 5 triệu đồng/tháng.....
Quy định mới về đóng và quản lý BHYT cho học sinh; Liên kết giáo dục trong các trường công lập ở Hà Nội, là những chính sách giáo dục nổi bật có hiệu lực từ tháng 8/2025.
Người làm chuyên trách về chuyển đổi số được hỗ trợ 5 triệu đồng/tháng; Quy định mới về đối tượng, mức đóng bảo hiểm y tế...là những chính sách mới nổi bật có hiệu lực từ tháng 8/2025.
Từ 1/7/2025, người từ 75 tuổi không có lương hưu được nhận 500.000 đồng/tháng. Chính sách trên được quy định tại nghị định 176/2025/NDD-CP.
Luật Bảo hiểm Xã hội 2024 có hiệu lực, thêm nhiều trường hợp phải đóng BHXH; Chủ tịch UBND cấp xã có thẩm quyền cấp "sổ đỏ"...là những chính sách mới nổi bật có hiệu lực từ tháng 7/2025.
Từ ngày 1/7/2025, 4 nhóm đối tượng sẽ tự đóng bảo hiểm y tế (theo Điểm 5, Khoản 10, Điều 1, Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Bảo hiểm y tế 2024).
Trường hợp thay đổi kích thước các cạnh, diện tích, số hiệu của thửa đất do đo đạc lập bản đồ địa chính, trích đo địa chính thửa đất mà ranh giới thửa đất không thay đổi, thì cần đổi sổ đỏ.
Từ 1/6, chính thức dừng cấp thẻ bảo hiểm y tế giấy; Bổ sung hình thức kỷ luật bãi nhiệm đối với cán bộ...là những chính sách mới nổi bật có hiệu lực từ tháng 6/2025.
Thay đổi chế độ công tác phí đối với cán bộ, công chức; Bổ sung quy định quản lý kho xăng dầu và điều hành giá bán lẻ...là những chính sách mới có hiệu lực từ tháng 5/2025.
Bộ Nội vụ vừa ban hành Thông tư 001/2025/TT-BNV quy định về quy chế tuyển dụng, nâng ngạch, xét thăng hạng công chức, viên chức.
Quy định mới về quản lý lao động, tiền lương, thù lao, tiền thưởng; Tiêu chuẩn phân loại lao động theo điều kiện lao động...là những chính sách mới nổi bật.
Chính sách liên quan đến tổ chức bộ máy các bộ, ngành; quy định mới về chế độ bảo hiểm xã hội với dân quân thường trực là 2 trong số những chính sách mới nổi bật.
Chính sách mới liên quan đến kinh tế như giá điện và giá dịch vụ về điện, quy định về đăng ký thuế, giám định tiền giả… có hiệu lực thi hành từ tháng 2/2025.
Trong tháng 2/2025, nhiều chính sách mới có hiệu lực, nổi bật là các chính sách liên quan đến lĩnh vực thủy văn; kinh doanh bảo hiểm...
Một loạt các chính sách quan trọng sẽ có hiệu lực từ 1/1/2025: Quy định về kinh doanh vận tải hành khách theo hợp đồng, giảm thuế giá trị gia tăng trong 6 tháng...
Nghị định 147/NĐ-CP/2024 mới được Chính phủ ban hành đã có nhiều quy định mới cho nhà cung cấp trò chơi điện tử.
Thông tư 53/2024 của Bộ Quốc phòng về điều chỉnh trợ cấp hằng tháng đối với quân nhân đã phục viên, xuất ngũ có hiệu lực từ ngày 1/11.
Cần có đủ tiền khi đặt lệnh giao dịch mua cổ phiếu; Bỏ quy định giám sát CSGT bằng thiết bị ghi âm, ghi hình… là những chính sách mới có hiệu lực từ tháng 11/2024.
Trong tháng 10/2024, Chính phủ ban hành nhiều chính sách mới như quy định việc khai thác nhà, đất là tài sản công không sử dụng để ở...
Hướng dẫn cơ cấu ngạch viên chức lưu trữ, điều kiện thăng hạng viên chức ngành y dược… nằm trong 3 chính sách mới về công chức viên chức có hiệu lực từ tháng 9/2024.
Từ tháng 9/2024, nhiều chính sách nổi bật chính thức có hiệu lực, trong đó có quy định tính toán giá bán điện bình quân áp dụng cho EVN và các đơn vị thành viên.
Từ tháng 9/2024, hàng loạt chính sách mới có hiệu lực. Trong đó nổi bật là chính sách liên quan đến giá bán điện, quản lý tiền ký quỹ.
Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội khẳng định, không có chuyện cấm, dừng quyền hưởng bảo hiểm xã hội một lần của người tham gia từ 1/7/2025.
Luật Bảo hiểm xã hội sửa đổi có nhiều điểm mới. Trong đó, bổ sung chế độ thai sản vào chính sách bảo hiểm xã hội tự nguyện.
Liên đoàn bóng đá Việt Nam (VFF) có kế hoạch tăng suất cầu thủ nước ngoài gốc Việt tại V-League từ mùa giải 2024-2025.
Theo Nghị quyết 01/2024/NQ-HĐTP của TAND Tối cao, nếu vợ đang có thai, sinh con thì chồng không được yêu cầu ly hôn mà không phân biệt có thai, sinh con với ai.
10 luật sẽ chính thức có hiệu lực từ ngày 1/7/2024. Đáng chú ý là quy định về tăng lương cơ sở và mức lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội.
Giá điện được điều chỉnh 3 tháng một lần, ếp lương công chức thi hành án dân sự.... là một trong những chính sách nổi bật có hiệu lực từ tháng 5.
Giảm 30% tiền thuê đất năm 2023; Quy định mới về tiêu chuẩn, định mức sử dụng xe công; Công chức ngành thống kê có thể nhận lương đến gần 12 triệu đồng/tháng...là những chính sách có hiệu lực từ tháng 11/2023.
Tăng tỷ lệ giải của kỳ thi chọn học sinh giỏi cấp quốc gia và quy định chuyển đổi trường bán công sang công lập là 2 chính sách về giáo dục có hiệu lực từ tháng 11/2023.
