Những chính sách mới nổi bật có hiệu lực từ tháng 4/2025, ai cũng cần biết
Quy định mới về quản lý lao động, tiền lương, thù lao, tiền thưởng; Tiêu chuẩn phân loại lao động theo điều kiện lao động...là những chính sách mới nổi bật.
Quy định mới về quản lý lao động, tiền lương, thù lao, tiền thưởng; Tiêu chuẩn phân loại lao động theo điều kiện lao động...là những chính sách mới nổi bật.
Mới đây, Bảo hiểm xã hội Khu vực 1 (Hà Nội) có thông tin chính thức về lịch chi trả lương hưu, trợ cấp BHXH 4/2025.
Bộ Nội vụ đề xuất cán bộ, công chức cấp xã không đủ tiêu chuẩn, điều kiện theo yêu cầu của vị trí việc làm thì cấp có thẩm quyền xem xét, quyết định tinh giản theo quy định của pháp luật tại thời điểm thực hiện tinh giản.
Từ 1/6, chỉ thực hiện cấp mới thẻ BHYT giấy đối với các trường hợp không thể cài đặt VssID, VneID và không có căn cước công dân có gắn chip.
Luật Bảo hiểm xã hội số 41/2024/QH15 (Luật BHXH năm 2024), có nhiều thay đổi quan trọng trong chính sách BHXH, trong đó điều chỉnh cách tính mức hưởng lương hưu hằng tháng.
Từ ngày 1/7/2025, Luật Bảo hiểm xã hội 2024 chính thức có hiệu lực, mang đến nhiều thay đổi quan trọng về chế độ ốm đau cho người lao động.
Người tham gia BHYT sẽ được quỹ bảo hiểm thanh toán toàn bộ chi phí khám chữa bệnh nếu thuộc các trường hợp dưới đây.
Bộ Nội vụ vừa ban hành thông tư quy định nội quy và quy chế tuyển dụng, nâng ngạch, xét thăng hạng công chức, viên chức; có hiệu lực thi hành từ ngày 1/5.
Người từ 70 tuổi không có lương hưu hoặc người từ đủ 70 tuổi đến dưới 75 tuổi thuộc hộ nghèo sẽ được hưởng trợ cấp hưu trí từ ngày 1/7.
Người tham gia bảo hiểm xã hội (BHXH), bảo hiểm y tế (BHYT) tại TP.HCM cần cập nhật số căn cước công dân, mã định danh cá nhân trước ngày 31/3.
Ngay cả những đơn vị đã được Sở Nội vụ Hà Nội phê duyệt kế hoạch và chỉ tiêu tuyển dụng, nhưng chưa tiến hành tổ chức kỳ thi, cũng sẽ phải tạm dừng việc này.
Việc giải quyết cho nghỉ hưu trước tuổi hoặc thôi việc đối với các trường hợp có đơn tự nguyện phải được người đứng đầu cơ quan, tổ chức, đơn vị đồng ý.
Mùng 10 tháng 3 Âm lịch rơi vào ngày nào, Giỗ Tổ Hùng Vương 2025 người lao động sẽ được nghỉ mấy ngày liên tục là thông tin được nhiều người tìm kiếm.
Điều 28 Luật Công đoàn (có hiệu lực từ ngày 1/7/2025) có quy định về bảo đảm cho cán bộ công đoàn.
Từ 1/7/2025 sẽ thực hiện điều chỉnh mức tăng lương hưu thỏa đáng đối với đối tượng có mức lương hưu thấp và nghỉ hưu trước năm 1995...
Chậm nhất đến ngày 1/1/2016, cơ quan BHXH cấp sổ BHXH bằng bản điện tử cho người tham gia. Sổ BHXH giấy chỉ cấp khi người lao động yêu cầu.
Bảo hiểm xã hội Việt Nam nêu điều kiện, tiêu chí xem xét các trường hợp xin nghỉ hưu trước tuổi theo Nghị định 178 của các đơn vị thuộc ngành.
Năm 2025, cách tính tiền bảo hiểm thất nghiệp (BHTN) vẫn dựa trên các quy định hiện hành của Luật Việc làm, tuy nhiên có một số điểm cần lưu ý về mức hưởng và thời gian hưởng.
Luật Bảo hiểm xã hội năm 2024 có 14 điểm trọng tâm, trong đó, quy định mở rộng đối tượng được tham gia bảo hiểm xã hội là điểm mới đáng chú ý.
Việc cập nhật CCCD vào tài khoản BHXH sẽ giúp người dân không bị ảnh hưởng quyền lợi trong tương lai khi thực hiện các thủ tục.
Bộ Nội vụ đang lên kế hoạch điều chỉnh mức lương tối thiểu vùng, đặc biệt là cập nhật các phân vùng lương theo thay đổi địa giới hành chính.
Khi nghỉ việc trong năm 2025, người lao động sẽ được nhận 5 khoản tiền, trong đó có trợ cấp thôi việc.
Tiền thưởng, tiền ăn giữa ca, các khoản hỗ trợ xăng xe, điện thoại, tiền giữ trẻ, nuôi con nhỏ... được đề xuất không phải là khoản phải đóng BHXH bắt buộc.
Người lao động không được BHXH Việt Nam xem xét nghỉ việc để hưởng chính sách theo Nghị định 178/2024 khi có hai năm liên tiếp bị xếp loại không hoàn thành nhiệm vụ.
Từ ngày 1/7, Luật BHYT sửa đổi có hiệu lực nên quy định về mức đóng BHYT cũng thay đổi theo.
35 Bảo hiểm xã hội khu vực và các Bảo hiểm xã hội cấp huyện sẽ bắt đầu hoạt động từ ngày 1/4/2025.
Mức lương, phụ cấp của Chủ tịch Hội đồng nhân dân xã 2025 được căn cứ theo Nghị định 33/2023/NĐ-CP.
Theo quy định mới, từ 1/7/2025, có một số trường hợp người dân sẽ không được hưởng quyền lợi BHYT dù đi khám, chữa bệnh đúng tuyến.
Nhiều công chức, viên chức tại Hà Nội được tăng thêm từ 2,5-6 triệu đồng tiền lương mỗi tháng nhờ chính sách áp dụng theo Luật Thủ đô.
Sự phát triển mạnh mẽ của trí tuệ nhân tạo (AI) làm dấy lên lo ngại về việc AI dần thay thế các công việc truyền thống trong tương lai.
Quy định mới về quản lý lao động, tiền lương, thù lao, tiền thưởng; Tiêu chuẩn phân loại lao động theo điều kiện lao động...là những chính sách mới nổi bật.
Mới đây, Bảo hiểm xã hội Khu vực 1 (Hà Nội) có thông tin chính thức về lịch chi trả lương hưu, trợ cấp BHXH 4/2025.
Bộ Nội vụ đề xuất cán bộ, công chức cấp xã không đủ tiêu chuẩn, điều kiện theo yêu cầu của vị trí việc làm thì cấp có thẩm quyền xem xét, quyết định tinh giản theo quy định của pháp luật tại thời điểm thực hiện tinh giản.
Từ 1/6, chỉ thực hiện cấp mới thẻ BHYT giấy đối với các trường hợp không thể cài đặt VssID, VneID và không có căn cước công dân có gắn chip.
Luật Bảo hiểm xã hội số 41/2024/QH15 (Luật BHXH năm 2024), có nhiều thay đổi quan trọng trong chính sách BHXH, trong đó điều chỉnh cách tính mức hưởng lương hưu hằng tháng.
Từ ngày 1/7/2025, Luật Bảo hiểm xã hội 2024 chính thức có hiệu lực, mang đến nhiều thay đổi quan trọng về chế độ ốm đau cho người lao động.
Người tham gia BHYT sẽ được quỹ bảo hiểm thanh toán toàn bộ chi phí khám chữa bệnh nếu thuộc các trường hợp dưới đây.
Bộ Nội vụ vừa ban hành thông tư quy định nội quy và quy chế tuyển dụng, nâng ngạch, xét thăng hạng công chức, viên chức; có hiệu lực thi hành từ ngày 1/5.
Người từ 70 tuổi không có lương hưu hoặc người từ đủ 70 tuổi đến dưới 75 tuổi thuộc hộ nghèo sẽ được hưởng trợ cấp hưu trí từ ngày 1/7.
Người tham gia bảo hiểm xã hội (BHXH), bảo hiểm y tế (BHYT) tại TP.HCM cần cập nhật số căn cước công dân, mã định danh cá nhân trước ngày 31/3.
Ngay cả những đơn vị đã được Sở Nội vụ Hà Nội phê duyệt kế hoạch và chỉ tiêu tuyển dụng, nhưng chưa tiến hành tổ chức kỳ thi, cũng sẽ phải tạm dừng việc này.
Việc giải quyết cho nghỉ hưu trước tuổi hoặc thôi việc đối với các trường hợp có đơn tự nguyện phải được người đứng đầu cơ quan, tổ chức, đơn vị đồng ý.
Mùng 10 tháng 3 Âm lịch rơi vào ngày nào, Giỗ Tổ Hùng Vương 2025 người lao động sẽ được nghỉ mấy ngày liên tục là thông tin được nhiều người tìm kiếm.
Điều 28 Luật Công đoàn (có hiệu lực từ ngày 1/7/2025) có quy định về bảo đảm cho cán bộ công đoàn.
Từ 1/7/2025 sẽ thực hiện điều chỉnh mức tăng lương hưu thỏa đáng đối với đối tượng có mức lương hưu thấp và nghỉ hưu trước năm 1995...
Chậm nhất đến ngày 1/1/2016, cơ quan BHXH cấp sổ BHXH bằng bản điện tử cho người tham gia. Sổ BHXH giấy chỉ cấp khi người lao động yêu cầu.
Bảo hiểm xã hội Việt Nam nêu điều kiện, tiêu chí xem xét các trường hợp xin nghỉ hưu trước tuổi theo Nghị định 178 của các đơn vị thuộc ngành.
Năm 2025, cách tính tiền bảo hiểm thất nghiệp (BHTN) vẫn dựa trên các quy định hiện hành của Luật Việc làm, tuy nhiên có một số điểm cần lưu ý về mức hưởng và thời gian hưởng.
Luật Bảo hiểm xã hội năm 2024 có 14 điểm trọng tâm, trong đó, quy định mở rộng đối tượng được tham gia bảo hiểm xã hội là điểm mới đáng chú ý.
Việc cập nhật CCCD vào tài khoản BHXH sẽ giúp người dân không bị ảnh hưởng quyền lợi trong tương lai khi thực hiện các thủ tục.
Bộ Nội vụ đang lên kế hoạch điều chỉnh mức lương tối thiểu vùng, đặc biệt là cập nhật các phân vùng lương theo thay đổi địa giới hành chính.
Khi nghỉ việc trong năm 2025, người lao động sẽ được nhận 5 khoản tiền, trong đó có trợ cấp thôi việc.
Tiền thưởng, tiền ăn giữa ca, các khoản hỗ trợ xăng xe, điện thoại, tiền giữ trẻ, nuôi con nhỏ... được đề xuất không phải là khoản phải đóng BHXH bắt buộc.
Người lao động không được BHXH Việt Nam xem xét nghỉ việc để hưởng chính sách theo Nghị định 178/2024 khi có hai năm liên tiếp bị xếp loại không hoàn thành nhiệm vụ.
Từ ngày 1/7, Luật BHYT sửa đổi có hiệu lực nên quy định về mức đóng BHYT cũng thay đổi theo.
35 Bảo hiểm xã hội khu vực và các Bảo hiểm xã hội cấp huyện sẽ bắt đầu hoạt động từ ngày 1/4/2025.
Mức lương, phụ cấp của Chủ tịch Hội đồng nhân dân xã 2025 được căn cứ theo Nghị định 33/2023/NĐ-CP.
Theo quy định mới, từ 1/7/2025, có một số trường hợp người dân sẽ không được hưởng quyền lợi BHYT dù đi khám, chữa bệnh đúng tuyến.
Nhiều công chức, viên chức tại Hà Nội được tăng thêm từ 2,5-6 triệu đồng tiền lương mỗi tháng nhờ chính sách áp dụng theo Luật Thủ đô.
Sự phát triển mạnh mẽ của trí tuệ nhân tạo (AI) làm dấy lên lo ngại về việc AI dần thay thế các công việc truyền thống trong tương lai.
