+Aa-
    Zalo

    Giáo viên một trường học ở TP.HCM nhận lương cao nhất hơn 60 triệu đông/tháng

    (ĐS&PL) - Mức lương bình quân của giáo viên của một trường học ngoài công lập tại TP.HCM là 30,7 triệu đồng/tháng, cao nhất 60,7 triệu đồng và thấp nhất 14 triệu đồng/tháng.

    Tại buổi góp ý dự thảo Luật Nhà giáo tại TP.HCM do Bộ GD&ĐT tổ chức mới đây, ông Tưởng Nguyên Sự, Hiệu trưởng Trường Tiểu học-THCS-THPT Ngô Thời Nhiệm đã có chia sẻ về các mức lương giáo viên tại trường.

    Báo Pháp luật TP.HCM dẫn lời ông Sự cho biết trong dự thảo Luật Nhà giáo, vị trí, vai trò của giáo viên trường ngoài công lập được công nhận, tương đương trường công.

    Dự thảo quy định tiền lương, các chính sách theo lương nhóm này không ít hơn khu vực công lập là chưa chặt chẽ. Do đó, ông đề xuất điều chỉnh theo hướng “bảo đảm mức tối thiểu, không ít hơn tiền lương và các chính sách theo lương của nhà giáo trong các cơ sở giáo dục công lập có cùng trình độ đào tạo, cùng chức danh”.

    Ông Tưởng Nguyên Sự, Hiệu trưởng Trường Tiểu học-THCS-THPT Ngô Thời Nhiệm. Ảnh: PLO

    Ông Tưởng Nguyên Sự, Hiệu trưởng Trường Tiểu học-THCS-THPT Ngô Thời Nhiệm. Ảnh: PLO 

    Theo ông Sự, trường hiện nay phải cố gắng trả lương giáo viên gấp đôi hoặc cao hơn để thu hút nhà giáo. Cụ thể, lương bình quân của giáo viên ở trường là 30,7 triệu đồng/tháng, lương giáo viên nhận cao nhất là 60,7 triệu đồng/tháng, thấp nhất là 14 triệu đồng/tháng.

    Mức lương của nhân viên mức thấp nhất từ 6,1 triệu đồng đến cao nhất là 42 triệu đồng/tháng, mức bình quân 15 triệu đồng.

    Mức lương làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội đối với giáo viên thấp nhất là gần 9 triệu đồng/tháng và cao nhất là hơn 11,4 triệu đồng/tháng.

    So với mặt bằng lương giáo viên công lập, lương của thầy cô trường Ngô Thời Nhiệm cao gấp đôi. Sau khi lương cơ sở tăng từ ngày 1-7, nhà giáo công lập nhận lương khoảng 6,6 đến gần 30 triệu đồng mỗi tháng. Riêng tại TP.HCM, có mức thu nhập tăng thêm từ Nghị quyết 08 của TP nên nhiều giáo viên đạt mức cao nhất khoảng 40 triệu đồng/tháng.

    Báo Dân trí dẫn lời ông Sự cho biết, chính sách tiền lương của nhà trường dựa trên năng lực, thành tích, sự cống hiến và thâm niên làm việc tại trường.

    Tiền lương được điều chỉnh hằng năm vào đầu năm học cùng nhiều chính sách khác như thưởng dịp lễ, Tết, khi có thành tích cao cùng nhiều phúc lợi như giáo viên ăn trưa tại trường; con giáo viên được giảm hoặc miễn học phí khi cho con học tại trường; chế độ du lịch, nghỉ dưỡng hàng năm...

    Giáo viên Trường Ngô Thời Nhiệm. Ảnh: Dân trí

    Giáo viên Trường Ngô Thời Nhiệm. Ảnh: Dân trí

    Ngoài ra trường xây dựng và phân phối căn hộ chung cư, nhà phố với giá gốc, không tính lãi cho nhân viên, giáo viên có nhu cầu.

    Ông Sự cho hay, theo dự thảo của Luật Nhà giáo, giáo viên trường ngoài công lập sẽ được công nhận là nhà giáo, bình đẳng về vị trí, vai trò như nhà giáo công lập. Nhờ vậy, giúp vị thế của nhà giáo ngoài công lập cũng được nâng lên.

    Link bài gốcLấy link
    https://doisongphapluat.nguoiduatin.vn/giao-vien-mot-truong-hoc-o-tp-hcm-nhan-luong-cao-nhat-hon-60-trieu-ong-thang-a485911.html
    Zalo

    Cảm ơn bạn đã quan tâm đến nội dung trên.

    Hãy tặng sao để tiếp thêm động lực cho tác giả có những bài viết hay hơn nữa.

    Đã tặng:
    Tặng quà tác giả
    BÌNH LUẬN
    Bình luận sẽ được xét duyệt trước khi đăng. Xin vui lòng gõ tiếng Việt có dấu.
    Tin liên quan