Kết luận thanh tra của Bộ Nội vụ cho thấy, 53 cán bộ lãnh đạo, quản lý của Ninh Thuận được bổ nhiệm thiếu tiêu chuẩn về trình độ.
Ngày 26/10, Thanh tra Bộ Nội vụ công bố kết luận việc thực hiện các quy định pháp luật về quản lý biên chế, tuyển dụng, nâng bậc lương trước thời hạn, bổ nhiệm, số lượng cấp phó, quản lý hồ sơ công chức và việc ký hợp đồng lao động làm công tác chuyên môn trong cơ quan hành chính của UBND tỉnh Ninh Thuận, giai đoạn 01/01/2014 - 31/05/2017.
Theo kết luận thanh tra, công tác quản lý biên chế công chức được UBND tỉnh Ninh Thuận và các cơ quan cơ bản thực hiện đúng quy định của pháp luật.
Tuy nhiên, đoàn thanh tra kiểm tra trực tiếp 192 hồ sơ bổ nhiệm, bổ nhiệm lại và phát hiện 53 trường hợp bổ nhiệm chức vụ lãnh đạo, quản lý không đáp ứng đủ tiêu chuẩn.
 |
Một buổi trao quyết định bổ nhiệm cán bộ, công chức tại tỉnh Ninh Thuận. Ảnh: báo Ninh Thuận |
53 cán bộ lãnh đạo, quản lý này thiếu một hoặc nhiều tiêu chuẩn về trình độ lý luận chính trị, chứng chỉ quản lý nhà nước, chứng chỉ ngoại ngữ, chứng chỉ tin học. Một số trình tự bổ nhiệm chưa được phản ánh bằng văn bản lưu trong hồ sơ bổ nhiệm. Quy trình ban hành quyết định bổ nhiệm, bổ nhiệm lại không đảm bảo thời gian theo quy định.
Cũng theo kết luận thanh tra, từ năm 2014-2016, UBND tỉnh Ninh Thuận còn tiếp nhận 13 công chức không qua thi tuyển và xét chuyển 4 cán bộ, công chức cấp xã thành công chức từ cấp huyện trở lên, nhưng để hội đồng sát hạch không đủ thành phần, một số hồ sơ công chức chưa có chứng chỉ quản lý ngạch chuyên viên theo quy định.
Đồng thời sử dụng 131 hợp đồng lao động làm công tác chuyên môn trong cơ quan hành chính nhà nước.
Trong quá trình thi tuyển công chức đã để hội đồng thi tuyển được lập trước thời điểm hết hạn nhận hồ sơ, không xây dựng các đề thi môn nghiệp vụ chuyên ngành khác nhau cho phù hợp từng vị trí dự tuyển khác nhau, thời gian thi không đúng quy định…
Về quản lý hồ sơ công chức, tại nhiều cơ quan còn thiếu một số thành phần hồ sơ, chưa mở sổ đăng ký quản lý, theo dõi, sử dụng, giao nhận hồ sơ cán bộ, công chức và chưa thực hiện chế độ báo cáo hồ sơ công chức theo quy định.
Trước thực trạng này, Thanh tra Bộ Nội vụ yêu cầu kiểm điểm, làm rõ trách nhiệm các cơ quan, tổ chức, cá nhân có liên quan đến những sai phạm trên.
Vi An (T/h)
