Không để cán bộ vi phạm chọn mức kỷ luật “an toàn”
“Trường hợp gây hậu quả mà nhận mức kỷ luật nhẹ, xin thôi việc… thì dễ quá, đó là chối bỏ trách nhiệm....
“Trường hợp gây hậu quả mà nhận mức kỷ luật nhẹ, xin thôi việc… thì dễ quá, đó là chối bỏ trách nhiệm....
