Rà soát định mức, bảo đảm đủ nhân lực giáo dục - y tế
Theo báo Thanh niên, trước kiến nghị của nhiều bộ, ngành và địa phương về việc bổ sung biên chế cấp xã, điều chuyển biên chế sự nghiệp sang biên chế công chức, cũng như bảo đảm nhân lực cho ngành giáo dục và y tế, Bộ Nội vụ đã có ý kiến làm rõ định hướng và lộ trình triển khai trong thời gian tới.
Theo Bộ Nội vụ, đối với biên chế sự nghiệp giáo dục và y tế, bộ đang phối hợp chặt chẽ với Bộ GD&ĐT và Bộ Y tế để rà soát, hoàn thiện các quy định về định mức biên chế.
Hiện nay, Bộ GD&ĐT và Bộ Y tế đang rà soát, sửa đổi các thông tư hướng dẫn định mức biên chế sự nghiệp giáo dục và y tế, bảo đảm đúng chủ trương, kết luận của Bộ Chính trị. Việc sửa đổi theo hướng tăng cường phân cấp, phân quyền, "địa phương quyết, địa phương làm, địa phương chịu trách nhiệm", làm cơ sở để các địa phương chủ động xác định nhu cầu viên chức trong 2 lĩnh vực này.
Ảnh minh họa: Báo Thanh niên
Song song đó, Bộ Nội vụ đang phối hợp với Ban Tổ chức Trung ương tổng hợp, báo cáo cấp có thẩm quyền xem xét, quyết định biên chế của hệ thống chính trị giai đoạn 2026 - 2031, trong đó có đề xuất về biên chế sự nghiệp giáo dục, y tế theo hướng bảo đảm đủ số lượng người làm việc trong lĩnh vực này khi triển khai các nghị quyết, kết luận của Bộ Chính trị. Sau khi được phê duyệt, đây sẽ là căn cứ để các bộ, ngành, địa phương tổ chức thực hiện.
Đề xuất điều chuyển biên chế sự nghiệp sang biên chế công chức
Theo báo Chính phủ, về việc điều chuyển biên chế sự nghiệp thành biên chế công chức trong một số cơ quan, tổ chức hành chính nhà nước của bộ, ngành, địa phương và giao biên chế công chức cho một số cơ quan, tổ chức hành chính nhà nước có cơ chế tài chính đặc thù, chưa được giao biên chế công chức, Bộ Nội vụ cho biết nội dung này đã được tổng hợp, báo cáo Ban cán sự đảng Chính phủ để báo cáo Bộ Chính trị và Ban Chỉ đạo Trung ương về quản lý biên chế khi đề xuất biên chế giai đoạn 2022-2026.
Hiện nay, Bộ Nội vụ đã báo cáo Đảng ủy Chính phủ và đang tiếp tục phối hợp với Ban Tổ chức Trung ương xây dựng dự thảo báo cáo đề xuất biên chế giai đoạn 2026–2031, trong đó có nội dung đề xuất về việc điều chuyển biên chế sự nghiệp thành biên chế công chức trong một số cơ quan, tổ chức hành chính nhà nước của bộ, ngành, địa phương và giao biên chế công chức cho một số cơ quan, tổ chức hành chính nhà nước có cơ chế tài chính đặc thù, chưa được giao biên chế công chức nêu trên.
Sau khi Bộ Chính trị xem xét, phê duyệt, đây sẽ là căn cứ để các bộ, ngành và địa phương tổ chức triển khai thực hiện thống nhất trong toàn hệ thống.
Bố trí nhân sự tại Trung tâm Phục vụ hành chính công theo đúng quy định
Đối với kiến nghị về bố trí, sử dụng biên chế tại Trung tâm Phục vụ hành chính công cấp tỉnh và cấp xã, Bộ Nội vụ nhấn mạnh, Nghị định số 118/2025/NĐ-CP của Chính phủ ngày 09/6/2025 của Chính phủ đã quy định cụ thể về tổ chức (Điều 7), người làm việc tại Bộ phận Một cửa (Điều 10).
Do đó, Bộ Nội vụ đề nghị địa phương căn cứ quy định nêu trên và biên chế thuộc phạm vi quản lý để bố trí người làm việc tại Trung tâm Phục vụ hành chính công cấp tỉnh, cấp xã của địa phương, bảo đảm phù hợp với vị trí pháp lý, chức năng, nhiệm vụ, khối lượng công việc... của Trung tâm và hoàn thành nhiệm vụ được giao.
